大部分士兵选择了毛皮和粮食——粮价如此之高，美伊不得不放出临冬城的储备进行适当的压制。

但商人们不止带来了毛皮粮食，还包括了幼稚的玩具和低劣的工艺品，美伊不知道为什么会有士兵愿意花钱购买这些……

货币化这些战利品也是极度繁琐的事情。其中部分军用战利品，诸如战马、铠甲、马铠、盾牌等则由临冬城统一赎回——太多物品因为已经分派，因此需要来回交易，以致显得极其混乱。

她觉得下一次作战时应当事先言明某些特定缴获只能归属临冬城或者领军家族。

这场仗和随后产生的事务让美伊发现，所谓的公平只能保持在适当的限度内，否则，便根本无法实行，而且具体操作的官员也不愿意响应，导致分配效率也在降低。

不少士兵在抱怨分发太慢。

她觉得，只要自己愿意总结，她几乎可以从中发现十张羊皮纸都记录不下的问题——这几乎是某种管理学、档案学的学问才能给与解释和操作方案。

其中一些已经转化成了实际要求：每一小队的军官都需要将自己的队伍的名单按照一定的规则形成记录，并向上一层进行汇总，继而形成总名单。这其中还要单独另外设置军官名册。

军官名册由她自己掌握，而小队名册则只能依靠她手下的事务官来处理，因为大部分的小队军官都不能书写。

为了鼓励士兵们学习，她告知了会书写者优先提拔、封爵的规则，只是看起来并没有引起什么重视和讨论——这是最让人泄气的地方。

在军事建设中的有些细节要求已经让参与的葛洛佛伯爵大为恼怒，因此，美伊只能要求临冬城的队伍遵行。

柴尔修士和学城的学士在规则制定方面为她提供了很多帮助。

总的来说，这种忙碌的实践下来，她逐渐发现士兵需要部族化的根本原因——预想中更高级的管理方式和管理要求对应的管理基础根本无法支撑更高效的组织形式，因此，只能依赖现存的封建制度。

这是组织形式上的问题，还有目标上。

她已经知道，不能让每个战士都明白为何而战，但她觉得，至少可以让他们知道，即使他们牺牲，他们也不会被忘记，而对活人和死人的继承人分战利品就是最佳表达方式。

分财是麻烦但好歹人人高兴的事，但管理周边的集市和士兵营地就只剩麻烦了。

从临冬城募集的士兵以及客兵被安排在了临冬城周边四个大营，大营外围用粗石垒成，叠放拒马和壕沟，大营中则分设马棚、营帐，为了防风防雪以及警示了望，还搭设了石墙和高台，简直是按照小城在建造。

小主，