一代后浪推前浪，只有放手才是最好的结局。

他现在还在，他的那些老兄弟，就不会做的太过分也不敢做的太过分。

这样才能实现权利的平稳过渡。

而且杨庆一走，他们这些聪明人也会知道自己该怎么做。

大家都心照不宣，如清风明月。

“启航啊，你也在集团办公室待过一段时间了。”

小主，

“难道还看不出集团办公室的作用吗？”

“专业的事情有专业的人来做。”

“这些年我一直在管理研究院投入重金。”

“他们不但实践经验足够丰富，而且理论知识的研究，也不落人后。”

“他们帮助各个公司完成了很多管理改革。”

“在各个公司的影响力很大。”

“一个优秀的管理关系，不但可以充分激发员工的能力，同时也可以极大的减少个人对公司的影响。”

“你明白我的意思吗？”

杨启航想到了一些事情。

老爹是说，各个管理者确实很重要，但是重要不到左右公司前途的地步。

他又想到了乔布斯。

那这个世界领袖怎么说，这可是老爹点名的可以左右公司命运的人。

这矛盾啊。

一个说管理者很重要，一个是说管理者不重要。

他感觉脑袋有点大。

杨庆决定走之前，处理一件事情。

那就是必胜客的马世民。

让杨启航看看集团办公室的能力。

“这样吧，在走之前，我再送你一个礼物。”

杨庆当着他的面向集团办公室下达了审查马世民的命令

杨启航整个人被震惊的不行。

“这么随意的吗？”

这是不是有点太大意了？

审查马世民？那可是必胜客的老总。

执掌着一个，市值将近百亿美金的总裁。

如此鲁莽，会给必胜客带来多大的震荡啊。

“老爹，你是不是再想想。”

“咱们还是从长计议吧。”