陈家的现任家主，是陈秀英的父亲。而陈秀英他们这一代的兄弟们，能力都比较平庸，目前为止，还看不出有统领一个大家族的能力的人选。

所以，陈秀英更想让归海望找个陈家女儿。可是，这话，她却没办法跟丈夫和儿子说，只能慢慢策划着。下一代的陈家女孩子，还是有几个比较优秀的。

今天，她又从儿子那里问到了很多有用的信息，等她整理好后，可以跟她的父亲好好协商一番。关于儿子他们小队的后续计划，她也了如指掌，所以，如果安排的巧妙，也不是不可能。

归海望也在算计，他在算计这次的行动的收获情况。齐宝山已经完成了任务的结算，所得报酬也悉数拿到了手，确实要丰厚的多。难怪之前秦怀志神秘兮兮的跟自己保证，这次任务绝对稳赚不赔。

乙尘小队的分成比例，都已经形成固定的规程了，所有队员都可以算的出来。唯一需要选择的，那就是看队员们，是愿意要积分啊，还是财物。

在组队的最开始，归海望就强烈建议秦怀志，在小队内部做到财务公开。这个，在之前是没有过先例的，秦怀志也是第一次听说。

于是，归海望以人性为主题，给秦怀志上了一课。这之后，秦怀志结合父辈的教导，才彻底弄清楚了，名、义、利，三者作为人的驱动力的真正含义。

秦怀志本就不是纠结的性格，他也不是传统的扞卫者，所以，这一套队内公开财务的措施，就在两人的多次讨论修改后，给定了下来。因此上，每个队员，在做事之前，其实就已经明确的知道，什么样的战果，得到什么样的报酬。

偷奸耍滑，没人管，有报酬管理着。偷懒混日子也不怕，有考察制度管理着呢，还有淘汰制度呢。

古丝螺，步近波，耿远波三个人，第一次接触这种制度时，还以为他们这是个草台班子呢，感觉跟部队的制度根本没法比。但是，随着接触的增多，他们越来越觉得不可思议了。