“裁判，就这样，我不想说了。”

在场，大家听后，都面色沉重，尤其是中年大叔：“那个，姐，刚才是我不好，你别放在心上哈。”

“瞧你说的，我都习惯了。”

“好，有请六号。”

“裁判，我首先想说的是，我完全能理解所有员工所承受的压力与不易。作为集团的负责人，我确实肩负着带领企业向前发展的重任，而在这个过程中，我确实在某些方面做得不够周全，没有充分考虑到每一位员工的实际情况和需求。”

“我作为领头羊，每天都要处理大大小小的事物，不仅要开会，又要批改文件，还要签合同，我的办公桌面前堆的最多的就是纸张，每当夜深人静，在办公室里就我一个人，陪伴我的就只有那一份份冰冷的文件，显得格外的清冷，窗外是灯火阑珊的城市夜景。一排排高楼大厦，都是我的竞争对手，一不留神就会面临着淘汰垮杆，甚至是分解的可能。”

“有一句话是这么说的，飞的越高，摔的就越惨，随着集团规模的不断扩大，我的压力也逐渐扩大起来，每次出席某种会议，我都要先在脑海里想这一句话是否合理，我才敢说出去，一旦说错，这个瑕疵在外人眼里就会无限放大，甚至会造成谣言，所以我每说的一句话，我都要谨慎再谨慎。”

“这种感觉如同一双双无形的眼睛，时刻盯着他的一举一动。我必须做出正确的决策，带领集团走向更加辉煌的未来，否则就可能面临信任危机和市场淘汰的风险。”

“每个月底，我还要按时给员工发放工资，还要想尽一切办法留住人才，我能够拥有这么大的江山，人才是必不可缺的，”

“领头羊也不是这么好当的，不仅要时刻处理，战略规划与决策，确保公司在竞争行列当中领先的第一步，财务资金，确保集团的流水收入支出正常，要拿出部分的资金作为日常需求和发展，还需要律师那些懂法的人来时刻坚守着这里，确保不会存在潜在的危险，以至于可以应对那些时刻来临的危机，还要想办法，要长期与自己的客服保持一个良好的关系，确保自己在客人心中的地位。