同时，他也鼓励员工们积极提出意见和建议，共同为公司的发展出谋划策！

为了提高员工素质，陆皓薄还安排了一系列培训课程，让大家能够不断提升自己的能力！

此外，他还准备亲自参与市场推广活动，带领团队开拓新的业务领域！

在忙碌的工作中，陆皓薄发现公司存在一些问题！部分员工工作积极性不高，服务意识淡薄！于是，他决定采取一些激励措施，提高员工的工作热情！

他制定了一套完善的绩效考核制度，奖励优秀员工，同时对表现不佳的员工进行督促和辅导！此外，他还组织了各种团建活动，增强团队凝聚力！

经过一段时间的努力，公司的面貌焕然一新，员工们的工作态度得到了显着改善，业绩也有了大幅提升！

“皓薄，你的工作完成了吗？”

战五少此时坐在陆皓薄的总裁办公室门口等着陆皓薄下班！

“差不多了！”陆皓薄伸了个懒腰，“最近公司的变化挺大的，大家的工作热情都很高！”

“嗯，我也看出来了！”战五少笑着说，“不过，你也别太累了，注意身体！”